No dia 21 de agosto de 2026, a Coopermil promoveu um encontro de capacitação e troca de experiências voltado às suas lideranças, com foco na atualização da NR-01 e no fortalecimento do papel estratégico dos gestores.
Sob o tema "Liderança que Cuida, Equipes que Prosperam", o evento conectou as exigências técnicas da norma com a prática cotidiana nas unidades da cooperativa. Mais do que aprofundar o conhecimento normativo, a iniciativa reforçou o valor de uma gestão focada em pessoas, destacando que os resultados da Coopermil dependem do bem-estar e do empenho de cada colaborador.
Durante a programação, os participantes debateram a importância de uma liderança presente e empática, capaz de ouvir, orientar e acolher. Entre os pontos centrais esteve a abordagem dos fatores de risco psicossocial e da saúde mental no ambiente de trabalho, enfatizando a necessidade de atuações pautadas pelo diálogo, respeito e ausência de julgamentos.
Para o diretor Executivo da Cooperativa, Jaime Stochero "mais do que compreender aspectos relacionados à norma, a programação reforçou a importância de olhar para as pessoas. Por trás de cada atividade, função e resultado estão profissionais que, diariamente, contribuem para o desenvolvimento e a construção da Coopermil".
A capacitação, ministrada pela profissional Silvana Tierling do Cooperconcórdia, com apoio do Sescooop/RS, destacou ainda como atitudes cotidianas — como identificar mudanças de comportamento, oferecer apoio e encaminhar situações adequadamente — influenciam diretamente na construção de um ambiente seguro e saudável.
Com a iniciativa, a Coopermil reafirma seu compromisso com o contínuo aprendizado de suas equipes e com a promoção de uma cultura em que liderar também significa cuidar, integrando a empatia às práticas de segurança do trabalho.